您当前的位置：首页>特色课程>企业内训

《沙漠掘金》课程是检讨和训练团队系统思考和系统管理能力的专业沙盘课程，通过深度挖掘，对可能出现的信息、预测、规划、沟通、竞争、压力等问题进行多角度分析，在寻找解决方法的同时，透视团队工作的固有习惯，。透过项目的体验引导，发掘出团队做好目标设定及目标管理的重要性，还能发现资源的不当使用对团队或组织的影响及破坏，协助公司在管理、销售、沟通等方面，运用团体游戏体验的方式，在不知不觉中去显现出问题，发掘出问题的本质，而让学员亲身体会问题所在，并找到卓有成效的解决方法。该课程目前已经被列入清华大学EMBA课程、复旦大学EMBA课程、郑州大学MBA课程、同时被多家公司采用作为内训课程。

根据反馈统计，90%的参与者承认沙漠掘金与自己平时的行事方法吻合度极高。 

课程背景：

       几支驼队从地图上的大本营出发，开始漫长的沙漠掘金。每支队伍所处的条件相同，他们经过的地方有大本营、沙漠、村庄、绿洲、王陵、宝山。

     每支队伍出发前都有1000元预备金，可以在大本营购得等价的帐篷、指南针、水和食物。另外，每支队伍还配有一只的骆驼，它每天的负重是1000公斤。整个探险之行程25天，其中有些天是在来回的路上，有些天是在目的地的山上掘金（具体天数均由各小队根据进程自行掌握）一顶帐篷在整个行程中可用3次，一个指南针只能用1次。

    在前行的路上，有绿洲，探险队可汲取尽可能多的水（免费的，在骆驼负重许可的情况下）；在村庄，探险队无法买到帐篷、指南针，但可以买到水和食物，但是其价格比大本营贵一倍。在掘金的旅途中，会遇到四种天气，分别是晴天、高温、沙风暴、沙风暴加高温，每种天气情况 下所需消耗食物和水的量各不相同。此外，在大本营外还有一位老人（他只在大本营内出现并回答问题，问题必须具体，而且数量有限，仅仅一个而已，前提是你要花费1天的时间），据说能告诉你有关沙漠的秘密，但不能确知他的话的真假 ……

课程目标：

1、使学员深刻体会到，以效果为导向做计划的重要性，以及明确做计划的威力； 

2、使学员学会对有价值的信息取得，及学会分析信息是否有价值； 

3、使学员意识到要经常去推测"是可能的"，并明确"什么是可能"对计划/行动影响的重要性； 

4、使学员了解工作不仅仅是卖力，同时学会更有效的作； 

5、使学员清楚自己做的每一个行动与产出的关系，从而达到最大化的产出； 

6、提升学员对于变化管理的决策能力；

7、促进学员间的信任和沟通

8、提升学员团队协作、群策群力能力

9、培养学员精益求精、追求卓越的理念

10、学习如何更好的应对压力、危机和变化

11、理解管理的四大职能：计划、组织、领导、控制

12、运用以终为始的思想促进结果导向的行为

。。。。。。。版权所有，课纲内容不能完全展示在网上，如有需求，请联系